黑龍江經濟網訊（徐晶 宋巧玲 記者馬朝林）大興安嶺新林區(qū)圍繞“樹形象、嚴作風、優(yōu)服務”，以“三整治”行動持續(xù)推進工作環(huán)境再優(yōu)化、作風標桿再拉高、為民服務本領再提升，推動能力作風建設與經濟社會發(fā)展“同頻共振”。
整治辦公環(huán)境，錘煉嚴謹文明作風。以營造干凈整潔辦公環(huán)境為切入點，為提能力轉作風“增力度”。以營造干凈整潔、文明有序辦公生活環(huán)境為目標，采取“一周一大清、每日一小清”等方式，對機關辦公樓走廊過道、辦公室桌面、卷柜、墻壁玻璃、衛(wèi)生間等辦公場所進行全面清潔，不留死角。全區(qū)921名在職黨員進網格，包保97棟居民樓和4個平房區(qū)，對責任區(qū)和辦公區(qū)域內環(huán)境衛(wèi)生、樓道雜物、小廣告進行全面清理，在區(qū)機關一樓進門處設置公示欄和LED電子顯示屏，及時發(fā)布值班值守電話、辦事流程等，為群眾辦事提供便利。開展“煙頭不落地、新林更美麗”專項治理行動，以更加飽滿“精氣神”為推動發(fā)展“出好力”。
整治工作紀律，錘煉真抓實干作風。以持之以恒正風肅紀為著力點，為提能力轉作風“提速度”。堅持嚴的主基調，在新林電視臺、愛情小鎮(zhèn)新林公眾號、清風新林等平臺及時發(fā)布紀律要求和舉報電話，受理“指尖舉報”。采取日常監(jiān)督+專項檢查、重點檢查+全面督查、“四不兩直”等方式，通過現場問詢、明察暗訪、隨機抽查等，對遲到早退、脫崗漏崗、工作期間聊天打游戲等“慵懶散”“微腐敗”行為進行監(jiān)督檢查，對個別單位辦公環(huán)境臟亂差、存在防火隱患，個別工作人員上班遲到、服務態(tài)度生硬、防疫人員空崗等問題進行全區(qū)通報，五一節(jié)日期間已開展明察暗訪8輪次，深入7個鎮(zhèn)場43個區(qū)直單位，發(fā)現并督促整改問題27個，以更加嚴明的紀律作風為推動發(fā)展“務好實”。
整治服務態(tài)度，錘煉優(yōu)質高效作風。以務實高效為民服務為關鍵點，為提能力轉作風“添溫度”。進一步優(yōu)化醫(yī)保、社保工作流程，切實提高窗口單位服務效能。拓寬就業(yè)渠道，采取直播形式開展“春風送溫暖 就業(yè)送真情”云招聘，大力宣傳本區(qū)就業(yè)政策。在行政服務大廳等廣泛開展“預約+延時”“上門辦理”等暖心服務“套餐”，讓群眾從“多窗跑”到“一窗辦”。對招商項目實行“全生命周期服務”，切實提高鐵路平房改造、農村公路危橋（第二批）改造等重點項目的項目開工率、資金到位率、按期竣工率。加大安全監(jiān)管力度，年初以來，共檢查燃氣器具及配件、電動自行車及蓄電池經銷商戶20余戶次，抽查檢查產品30余批次。全方位筑牢春防“防火墻”，多維度織密疫情“防控網”，以更加優(yōu)質高效舉措為推動發(fā)展“服好務”。
